کارت امتیازی متوازن (BSC)Navidzفوریه 1, 2011تاريخچه روبرت كاپلان Robert Caplan و ديويد نورتن David Norton استاتيد دانشكده بازرگاني دانشگاه هاروارد با درك محدوديتهاي ارزيابي عملكرد ... ادامه مطلب
راهكارهاي افزايش بهره وريNavidzفوریه 1, 2011چكيده با وجود تعاريف زياد درباره بهره وري، به منظور اجرايي كردن آن مي بايست تعريفي هماهنگ و سازگار با ... ادامه مطلب
ارتباط استراتژيك موثر بر نوآوري سازمانيNavidzفوریه 1, 2011چكيده تحقيق حاضر با هدف کلي طراحي و تبيين عامل ارتباط استراتژيك موثر برنوآوري سازماني انجام شده است. براي رسيدن ... ادامه مطلب
راهكارهاي تقويت خلاقيت در سازمانNavidzفوریه 1, 2011مقدمه خلاقيت و توليد افكار و انديشه هاي جديد توسط مديران و كاركنان سازماني داراي اهميت ويژه اي است و ... ادامه مطلب